为保障企业正常生产经营和有序用工，促进外来务工人员、就业困难人员、高校毕业生等各类劳动者来临就业，助力实现一季度开门红，1月31日下午，“春风送温情 就业暖人心”2023年临安区春季综合招聘会在区市民中心举行。

招聘会现场，人头攒动，热闹非凡，求职者络绎不绝进场应聘。大家认真了解进驻现场的企业单位招聘信息，寻找适合自己的工作机会，不少应聘者精心准备了简历，并在应聘登记表上留下了个人应聘信息。“我是学平面设计的，想找本专业的工作。”求职者小吴表示，现阶段目的就是想多增加一些工作经验。钱先生本来从从事销售行业，但他希望能从事更适合自己的工作：“希望能找到比现在更好一点，更适合自己一点的工作。”

据了解，此次招聘会共吸引了105家企业报名参会，涉及智能装备、新能源新材料、食品加工、化工、电子信息等多个行业，主要面向一线职工，共提供就业岗位2936个。记者在现场看到，企业人力资源代表准备充分，除统一制作的企业展板以外，还带上了自己家的宣传折页和资料，面对求职者滔滔不绝地介绍企业的优势、岗位要求、发展前景等，让求职者对企业有更深入的了解。“我们今年主要是招聘销售方面的销售项目经理、营销人员，以及一线的操作人员。”浙江万马股份有限公司杨剑告诉记者，春节期间组织线下招聘会是企业非常渴求的，前期在各大平台也看到了宣传预热，本次招聘会现场人流量也相对较大，企业也收获满满。

此外，招聘会还设置了职业指导区、政策咨询区，为各位求职者出谋划策、规划未来。据统计，此次招聘会进场求职人员近3000人次，收到简历1165份，初步达成意向373人。

“在短短三四天时间就收到了一百多家企业的报名，今天招聘现场企业数量多，求职者的选择空间也大。”区人力资源和社会保障局相关负责人表示，为扎实推进2023年就业服务工作，区人社局与区委人才办联合推出以“职已来临 业兴家安”为主题系列招聘活动，已计划安排线上线下招聘活动20余场，着力搭建用工交流平台，服务企业用工需求，助力广大求职者实现更加充分更高质量就业。